为明确2020年公司战略规划及发展目标，持续加大廉政建设和反腐倡廉工作力度，确保“双目标”的顺利实现，4月10日在公司第二会议室举行了廉政建设暨工作目标责任书的签订仪式，进一步完善了公司绩效管理体系和激励约束机制，统筹干部责、权、利，强化工作执行力。

会上，公司董事长何建波与总经理郭广伟签订《2020年度廉政建设目标责任书》、《2020年度工作目标责任书》，而后总经理及各分管领导分别与各部门负责人签订责任书。两份责任书的签订，是推进党风廉政建设与业务工作深度融合的重要举措，坚持党风廉政建设与业务工作同部署、同安排、同落实，突出重点，细化责任，确保各项工作落到实处。

公司董事长何建波在会议上强调，签订目标责任书不仅是立下了“军令状”，更是一种责任、使命和担当。各部门负责人作为党风廉政建设和工作目标责任第一人，要自觉树立标杆意识、规矩意识，做到用先锋模范树形象，用敬业精神聚人心，用清廉行事赢敬重。全体干部职工要不断增强责任意识、效能意识，在思想上要高度重视，在行动上要坚决落实，做到用心谋事、勤勉干事、团结共事。要本着对公司高度负责的态度，爱岗敬业，扎实工作，不计得失，淡泊名利，为全面完成公司2020年各项工作目标而努力奋斗。